SAGSAGA-Marktplatz zu Changemanagement und Personalentwicklung
Mit Planspielen zukünftige Herausforderungen meistern
Digitalisierung, demografischer Wandel und veränderte Vorstellungen der kommenden Generation von ihrer Arbeitswelt stellen Unternehmen vor große Herausforderungen. Um im internationalen Umfeld konkurrenzfähig zu bleiben, erfordert dies nachhaltige Veränderungen in der Organisationsstruktur, -kultur, im Angebot an Arbeitskonzepten und auch bei den beteiligten Mitarbeitern und Führungskräften. Diese Veränderungen erfordern eine professionelle Begleitung bei der Umsetzung der Change-Prozesse. Offen ist die Frage, welche Instrumente diesen Prozess bestmöglich unterstützen. Ein möglicher und lohnenswerter Ansatz ist die Planspielmethode. Bei professioneller Anwendung schafft sie eine interaktive Umgebung, die die konstruktive Einbindung verschiedener Personengruppen und eine zielorientierte Begleitung von Veränderungen ermöglicht.
Im Rahmen eines sogenannten „Marktplatzes“ bietet die SAGSAGA am 18. und 19. Juli 2016 in München interessierten Unternehmen, Personalentwickler/innen und Trainer/innen die Möglichkeit, verschiedene Planspiele kennenzulernen, „live“ anzuprobieren und sich mit den Anbietern im Rahmen einer kleinen Hausmesse auf kollegialer Ebene auszutauschen. Abgerundet wird das Programm durch spannende fachliche Inputs.
Firma: SAGSAGA e.V.
Kontakt-Informationen:
Ansprechpartner: Zürn, Birgit
Stadt: München
Telefon: 07111849868
