Software Asset Management Strategies 2014
Die SAMS 2014 ist die Konferenz für SAM und SLM Manager aus Deutschland, Österreich und der Schweiz, um individuelle Erfahrungen, innovative Ideen und effiziente Lösungen auszutauschen. Mehr als 130 Entscheidungsträger und Experten diskutieren die aktuellsten Themen in über 30 interaktiven Sessions und anhand von 20+ Best Practice Vorträgen der führenden Unternehmen – seien auch Sie dabei!SAMS Award 2014: Bewerben Sie sich jetzt um die Auszeichnung für die beste unternehmensweite SAM & SLM Strategie. Mehr Informationen finden Sie dazu in Kürze auf der SAMS 2014 Homepage: http://sams2014.we-conect.com
Effektives und rechtssicheres Software Asset- und Software-Lizenzmanagement in der Unternehmenspraxis
• Identifikation und Koordination relevanter Kernprozesse als Basis für ein effektives SLM
• Ansätze zur Reifegrad-Optimierung im Software Asset Management
• Software Assets und Lizenzen mit Portfolio Management Strategien steuern
• SLM trotz dezentraler Unternehmensorganisation – Grundlagen und Lösungswege
SAM und SLM aus Managementperspektive: Modelle und Ansätze
• Strategische Komponenten im Lizenzmanagement: Wechselbeziehungen zwischen IT-Strategie, SLM und SAM
• Jedem Land und jeder Einheit sein Lizenzmodell? SLM aus globaler Perspektive
• Outtasking und Outsourcing von SLM/SAM: Anforderungen, Chancen, Erfahrungen
SAM/SLM aus Technologieperspektive: Modelle, Ansätze und Tools
• Management von Server-Lizenzen – Herausforderungen und Lösungen
• SLM in virtualisierten Umgebungen und in der Cloud
• Neue Ansätze für neue Herausforderungen – Software-Lizenzmanagement in der Mobile Enterprise Umgebung
Implementierung eines Software-Lizenzmanagements
• SLM- Was ist wirklich wichtig bei der Umsetzung?
• Prozesse und Strukturen zum Handling wachsender Komplexität und Dynamik: Erfassung, Rollen, Beschaffungs- und Installationsprozesse
• Flexibilität im SAM: Anpassung von Standardprozessen in dynamischen Unternehmensumgebungen
• IT-basiertes unternehmensweites SLM: Von der Theorie in die funktionierende Praxis
Professionalisierung im Handling von Software Audits
• Juristische Hintergründe, aktuelle Rechtsprechung, nationale und internationale Trends und Tendenzen
• Aufbau einer auditsicheren SLM-Struktur
Auf der SAMS 2014 sind über 25 Sprecher von Top Unternehmen aus Deutschland, Österreich und der Schweiz vertreten. Mit dabei sind unter anderem:
• Claudius Stieber, Senior Manager Global Contract Management, Andritz AG
• Raphael Dölker, Leiter Informationsverarbeitung Service, Order- und Clientmangement, EnBW Systeme Infrastruktur Support GmbH
• Gilbert Mariéthod, Head of CoC License Management, Swisscom IT Services AG
• Jochen Hagenlocher, Enterprise License Manager, Novartis International AG
• Dr. Christof Schulz-Wistokat, Group CIO Function – Group Projects, TUI Travel PLC
• Eckhard Steinberg, Stellv. Leiter IT, RAG Aktiengesellschaft
Erfahren Sie mehr über das SAMS 2014 Event auf unserer Homepage: http://sams2014.we-conect.com oder gewinnen Sie einen Einblick durch unser SAMS Series Video: http://www.youtube.com/watch?feature=player_embedded&v=wJPoOpPnYtE
we.CONECT freut sich, Sie am 24. und 25. Februar 2014 in Berlin auf der Software Asset Management Strategies 2014 begrüßen zu dürfen. Lassen Sie sich diese Gelegenheit nicht entgehen und nehmen Sie an der SAMS 2014 Konferenz teil: http://sams2014.we-conect.com/de/preview/anmelden
Falls Sie Fragen zur Konferenz oder Anmeldung haben, kontaktieren Sie uns.
Ihr we.CONECT Team
Kontakt:
Alexander Sladczyk | Sales Director
we.CONECT Global Leaders GmbH
Gertraudenstr. 10-12 | 10178 Berlin, Germany
Tel.: +49 (0)30 52 10 70 3 – 55 | Fax: +49 (0)30 52 10 70 3 - 30
Email: alexander.sladczyk@we-conect.com | www.we-conect.com
weiterführende Infos / Links :
Anmerkungen:
Firma: we.CONECT Global Leaders GmbH
Kontakt-Informationen:
Ansprechpartner: Alexander Sladczyk
Stadt: Berlin
Telefon: 4930521070355
Art des Inhalts: Messeinformation
Keywords (optional):
Software Asset Management, Management Strategies ...
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Über den Autor
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Wir kümmern uns um unsere Kunden, unsere Partner und unsere Mitarbeiter. Das ist unser Antrieb und wesentlicher Bestandteil unserer Arbeit. Wir investieren unsere Zeit, unser Wissen und unsere Kraft voll und ganz in die Entwicklung unserer Produkte. Diese Philosophie setzt ein Klima voraus, in dem Ideen und Menschen mit ihren Aufgaben wachsen können, in dem offenes Denken und Partizipation gefördert werden und in dem frische, innovative Ansätze und neue Gesichter jederzeit willkommen sind.
Bei we.CONECT stehen die Menschen und der intensive Informationsaustausch an erster Stelle. Zählen wir das Know-how unserer Mitarbeiter in den Bereichen Research, Marketing und Organisation zusammen, stehen hinter we.CONECT mehr als 40 Jahre Erfahrung. Wir glauben, dass es keinen Ersatz für persönliches Kennenlernen, den Austausch von Ideen und Best Practices gibt. Wir setzen deshalb bei unseren Formaten auf Interaktion und helfen so unseren Kunden, ihre individuellen Ziele zu erreichen. we.CONECT veranstaltet mehr als 30 einzigartige Netzwerkplattformen pro Jahr, mit dem Fokus auf Best Practices von Weltmarktführern.
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Wir sind ständig auf der Suche nach neuen und innovativen Wegen, um qualitativ hochwertige, marktfokussierte Produkte konzipieren und bedarfsgerecht anbieten zu können. Wenn Sie Anregungen haben oder uns Ihre Meinung mitteilen möchten, wenden Sie sich bitte an info@we-conect.com.
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